Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Logo Xentys

Xentys

Wij zijn hét recruitment bureau voor functies in inkoop, recruitment en supply chain binnen de 'industrie' en 'bouw & infra'. Xentys is een plek waar jij jezelf optimaal kunt ontwikkelen en samen met ons kunt groeien. Een kleine greep uit onze klanten zijn namen als 'Airbus', van Oord' en 'AkzoNobel'. In onze nichemarkt hebben wij een sterk imago opgebouwd. Zowel bij klanten als kandidaten beschikken wij over een netwerk waar we erg trots op zijn.

Staffing
Rijswijk, NL
Actief in 3 landen
4 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 42 jaar oud

Xentys

Delen:

Wij zijn hét recruitment bureau voor functies in inkoop, recruitment en supply chain binnen de 'industrie' en 'bouw & infra'. Xentys is een plek waar jij jezelf optimaal kunt ontwikkelen en samen met ons kunt groeien. Een kleine greep uit onze klanten zijn namen als 'Airbus', van Oord' en 'AkzoNobel'. In onze nichemarkt hebben wij een sterk imago opgebouwd. Zowel bij klanten als kandidaten beschikken wij over een netwerk waar we erg trots op zijn.

Staffing
Rijswijk, NL
Actief in 3 landen
4 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 42 jaar oud

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang connectieverzoeken van geïnteresseerde bedrijven.

Interessant om te weten

Op basis van onze hands-on ervaring en in gesprek met de opdrachtgever creëren wij een scherp beeld van de opdracht of vacature plus het ideale kandidaatprofiel. Wij zoeken, vinden en selecteren een klein aantal kandidaten die écht passen, op inhoudelijk vlak, qua communicatieve gaven en -culturele match, qua carrière pad van de kandidaat, etc. En vooral, dat doen wij snel en goed onderbouwd.


Op basis van onze hands-on ervaring en in gesprek met de opdrachtgever creëren wij een scherp beeld van de opdracht of vacature plus het ideale kandidaatprofiel. Wij zoeken, vinden en selecteren een klein aantal kandidaten die écht passen, op inhoudelijk vlak, qua communicatieve gaven en -culturele match, qua carrière pad van de kandidaat, etc. En vooral, dat doen wij snel en goed onderbouwd.